Yahoo!JAPANの宮坂社長が（↓）、
こんな発言をされていたので、Yahoo!JAPANの募集要項を見てみました（こちら）。
確かに、諸手当欄には【通勤手当（月15万円まで支給）】と記されています。
こーゆーふーに、通勤手当が税制改革で10万円 → 15万円 になったのは平成28年度から（こちらに詳しい）。
これだけで「東京一極集中の解消」や「働き方改革」になるとは思いませんが、Yahoo!JAPANではさらに次のような制度を設けているそうな（↓）。
ここまでやれば、「働き方」の意識は変わってくるでしょう。
そーするとジャンジャン優秀な人財が集まる－－－それも、「訳あり」で地方在住だった優秀な人財を呼び込める。ということは、Yahoo!JAPANは今よりももっともっと伸びる企業になっていく。
Yahoo!JAPANだからできること。
そー言ってしまえばそれまでですが、地方在住者にとって「時間距離」の短縮（＝東京へのアクセス向上）は今でも悲願なので、結果、就業機会の飛躍的向上にありつければ、万々歳。
でも、地域を支えていた優秀層がストロー現象の如く「そっち」へ吸い取られていく可能性も大－－－これと逆に、都会の優秀層が敢えて地方に「通勤」してきてくれるものでしょうか？
そもそも地方にはそーゆー人々の「働く場」がないのでは？ （「場」はつくればいいんだけど・・・・・・。）
－－－
今日の南アルプス（↓１１：００撮影）。黒い影は大粒のぼた雪。今さっき（１２：１５除雪完了。アプローチ坂で雪かきしているときに日本郵便の方が配達に来てくれました、赤い軽自動車で。無事、坂をクリア！）
今日のストームグラス（↓）。
オ・マ・ケ（↓三日坊主めくりカレンダー）。
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